Les actions d'accompagnement au sein de l'association
L'accompagnement des salariés en parcours
La MIPE utilise son activité économique, le bâtiment et l’entretien de la voierie, pour proposer un parcours d’insertion socio professionnelle à des personnes éloignées de l’emploi. Ces dernières, salariées de la structure (en Contrat à Durée Déterminée d’Insertion) sont mises en situation réelle de travail afin d’acquérir les comportements professionnels et compétences techniques transférables attendus dans une entreprise classique.
En parallèle des activités de production, il s’agit d’accompagner les salariés dans la réalisation de leur projet professionnel. Ceci se traduit par :
- des valeurs fortes portées par l’équipe (ouverture au plus grand nombre, positionnement de la personne au centre de son parcours et de ses décisions)
- un accompagnement professionnel (individuel et en groupe) sur du temps de travail rémunéré
- un parcours jalonné par des étapes d’évaluation et de valorisation
- des accès à la formation professionnalisante durant le parcours (interne et externe)
- un accompagnement individuel à la demande du salarié afin de résoudre les freins à l’emploi (mobilité, santé, logement…)
L'accompagnement des demandeurs d'emploi
dans le cadre du PLIE
Dans le cadre du Plan Local d’Insertion et pour l’Emploi (PLIE) porté par la CAN, 2 référentes de parcours salariées de la MIPE proposent un accompagnement personnalisé et adapté aux demandeurs d’emploi et bénéficiaires du RSA.
Leurs missions :
– un accompagnement individualisé sur une durée initiale de 6 mois avec des rendez-vous réguliers pour une meilleure dynamique,
– la définition et/ou validation du projet professionnel,
– une aide aux techniques de recherche d’emploi,
– la recherche d’emploi et/ou de formation.
L'accompagnement vers l'emploi durable
avec les entreprises
En parallèle, la MIPE assure aussi un accompagnement adapté à la situation de chaque personne orientée dans le but de favoriser leur intégration dans les entreprises du bassin d’emploi local, par le biais du service Relation Entreprises.
L’objectif est de mettre en réseau les besoins d’entreprises du bassin d’emploi niortais avec les recherches des salariés en structures d’insertion et demandeurs d’emploi accompagnés par le PLIE ou Actif. Ainsi, ce travail mutualisé avec plusieurs partenaires permet de créer un « vivier » de compétences à proposer au territoire.
Des visites d’entreprises sont également organisées régulièrement pour découvrir métiers et opportunités d’emploi.
